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烟草专卖局2026年校园招聘公告(第二批)

2026-07-21 20:12:41

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青海省烟草专卖局（公司）2026年高校毕业生招聘（第二批）公告

根据发展需要，青海省烟草专卖局（公司）所属西宁、海东、格尔木、海南、黄南、玉树等6家市（州）烟草专卖局（公司），本着公开、公平、公正、择优的原则，现面向社会公开招聘高校毕业生，具体事项公告如下：

一、招聘名额

本次共计招聘11人，具体用人单位、岗位名称、招聘人数及资格条件等详见《青海省烟草专卖局（公司）2026年高校毕业生招聘（第二批）计划表》（附件1）。

二、招聘对象

1.2026年全国普通高等院校非定向应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生）。具体标准参照《中央机关及其直属机构2026年度考试录用公务员报考指南》相关规定执行。

2.2025年8月1日至2026年7月31日期间毕业且获得教育部留学服务中心学历、学位认证的国（境）外院校毕业生（在读非2026届毕业研究生不能以本科学历应聘，其他情形依此类推）。

三、招聘条件

（一）报考者应当具备下列资格条件：

1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

2.具有良好的政治素质和道德品行；

3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

4.具有符合招聘岗位所要求的学历、专业和工作能力；

5.具有符合招聘岗位所要求的其他资格条件；

6.与应聘岗位专业对口。应聘岗位的“专业要求”，专业划分标准参照国家教育部门普通高等学校学科专业目录执行。所学专业未列入国家教育部门普通高等学校学科专业目录的，以招聘单位认定为准；

7.本科毕业生应为2000年7月31日及以后出生，硕士研究生应为1998年7月31日及以后出生，博士研究生应为1994年7月31日及以后出生，出生日期以身份证记载日期为准；

8.符合有关法律法规和招聘岗位规定的其他条件。

（二）下列人员不得参加应聘：

1.因犯罪受过刑事处罚的；

2.被开除中国共产党党籍的；

3.受过开除处分的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

5.有其他不适宜招录的违法情形。

（三）回避要求

应聘者不得应聘录用后即构成干部任职回避情形的岗位，也不得应聘与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导班子成员及同级管理等级干部所在单位的岗位。应聘人员应如实填报相关信息，如存在不得报考情形或不符合招聘回避管理有关规定的，一经查实，终止后续招聘环节或取消录用资格，已录用的，依法解除劳动关系。

四、招聘程序

（一）网上报名

1.报名方式：本次招聘采用网上报名，不受理其他任何形式的报名。报名时间：2026年7月21日0时至2026年7月27日24时，逾期不再受理。

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回复 0721 获取岗位及报名

2.应聘人员只能选择1个岗位应聘，重复报名的取消应聘资格。报名人员应按报名平台要求提供应聘登记表、诚信应聘承诺书、教育部学籍在线验证报告等有效证明资料，所填内容和提交材料务必真实、准确、完整。

各招聘岗位报名情况每天（18:00-19:00）在报名网站公布1次，请应聘人员随时关注网站相关信息。

（二）资格初审

根据应聘人员报名时填写的信息和提交的资料，对照招聘条件进行资格初审。提交材料信息不完整、主要信息不实、不符合招聘条件或不符合回避要求的，资格初审为不合格。通过资格初审应聘人数与岗位招聘名额比例未达到3:1的，征求应聘人员同意后在同类专业报名人员中择优调剂。调剂后仍达不到要求的，按比例调减或取消该岗位招聘计划。

（三）确定笔试资格

通过资格初审人数超过1:30比例岗位的应聘人员，进入线上初面环节，根据应聘人员线上初面成绩，按不超过1:30的比例从高分到低分确定进入笔试人选，若最后一名成绩并列，则并列人员一并进入下一环节。线上初面成绩不带入后续环节，不计入总成绩。

通过资格审查人数不足1:30比例岗位的应聘人员，全部进入笔试环节。

（四）笔试

笔试地点设在西宁市，采取闭卷方式。除玉树州局（公司）岗位外，笔试成绩低于60分的，不得入围下一环节。

1.常规岗位：考试科目为行政职业能力测试和申论，均实行百分制。

笔试成绩=行政职业能力测试成绩×50%+申论成绩×50%。

2.法规和审计专职岗位：考试科目为行政职业能力测试、申论和专业知识测试，均实行百分制。

笔试成绩=（行政职业能力测试成绩×50%+申论成绩×50%）×70%+专业知识成绩×30%。

（五）面试

面试地点设在西宁市，采取半结构化方式，实行百分制。根据应聘人员笔试成绩，按不超过招聘岗位人数1:3的比例从高分到低分确定进入面试人选，若最后一名成绩并列，则并列人员一并进入面试环节。人数达不到1:3比例的，则该岗位符合条件的笔试人员全部进入面试。因面试人选明确放弃出现空缺的，在报考同一岗位的笔试合格人员中按照笔试成绩从高分到低分递补一次。最后一名笔试成绩并列的，一并进入面试。

入围面试人员需在面试前参加线上心理测试。未按规定参加线上心理测试的，视为自动放弃。

（六）综合成绩计算方法

综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

（七）考察和资格复审

1.按照各岗位招聘名额1:1比例，在参加面试的人员中按综合成绩从高分到低分确定考察人选，综合成绩并列的，面试成绩高者进入。如面试成绩相同，另行确定加试办法。

2.考察主要了解应聘人员的政治素质、道德品行、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及个人信用、在校期间表现、是否需要回避等方面的情况。

3.考察期间同步开展资格复审，复审时须提供在报名网站打印的《应聘登记表》和本人有效身份证件、笔试准考证、毕业证书、学位证书、学信网学籍在线验证报告、教育部留学服务中心认证书等材料的原件及复印件等。

4.因应聘人员放弃考察、资格复审的，或考察、资格复审不符合要求等情况造成的招考计划空缺，在应聘该岗位面试合格人员中按综合成绩从高分到低分递补一次。综合成绩并列的，面试成绩高者进入。如面试成绩相同，另行确定加试办法。

（八）体检

1.资格复审和考察合格人员进入体检环节。体检在指定的体检机构进行，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行。凡不按规定体检、体检中作弊或体检不合格的，不得进入下一环节。

2.因放弃体检、取消体检资格以及体检不合格等情况造成的招考计划空缺，在应聘该岗位的面试合格人员中按综合成绩从高分到低分递补一次。综合成绩并列的，面试成绩高者进入。如面试成绩相同，另行确定加试办法。

（九）公示

体检合格的应聘人员确定为拟录用人员，在青海烟草官网（http://qh.tobacco.gov.cn）进行公示，公示期为7天。

（十）录用

公示期满，无异议或者反映有问题经查实不影响录用的，按照有关规定和程序办理入职手续，未按期办理入职手续的视同放弃录用资格，未能在2026年7月31日前取得报考规定的学历、学位、境外（学历、学位）认证书原件的，取消录用资格。

公示后若出现拟录用人员主动放弃录用资格情况或因其他情况无法实际录用的，在应聘该岗位的面试合格人员中按综合成绩从高分到低分递补一次。综合成绩并列的，面试成绩高者进入。如面试成绩相同，另行确定加试办法。同一批次拟录用人员办理

入职手续后，不再进行补录。

五、特别提示

（一）应聘人员录用后，需根据所在单位安排到基层一线岗位锻炼1到3年。合同中约定5年服务期，服务期内除法律法规允许的情况外，不得提前解除和终止劳动合同。

（二）此次招聘涉及专业性、技术性、事务性工作均委托有资质的考试机构承担，谢绝应聘人员上门拜访。

（三）资格审查工作将贯穿整个招聘过程，应聘人员请选择本公告明确的网站查看相关信息，认真阅读诚信应聘承诺书并对自己提供资料的真实性、有效性作出承诺。因查看转载信息造成的一切应聘失误，责任自行承担。

（四）招聘各环节入围名单、时间、地点等关键信息均通过青海烟草官网（http://qh.tobacco.gov.cn）公布。各环节入围人员，我单位将通过电话或短信形式通知，未入围人员，不再通知。请应聘人员保持手机等通讯设备畅通，因错填联系电话、关闭电话、更改号码、不接电话等原因导致无法联系而造成的一切应聘失误，责任自行承担。

（五）参加应聘产生的交通、食宿费用，由应聘人员自理，提醒广大应聘人员注意人身财产安全。

（六）本次招聘不收取任何费用，不指定任何单位、培训机构、中介、个人等编写有关招聘考试的教材、辅导用书，也未委托任何单位、培训机构、中介、个人等举办有关招聘考试的培训班。社会上凡称与此次考试相关的复习材料、培训班、网站等误导报考人员的，均与青海省烟草专卖局（公司）及所属单位无关。请报考人员提高警惕，防止受骗。

（七）应聘人员提交的个人信息，仅用于本次招聘工作，我单位将严格按照相关法律法规保护应聘人员隐私。

（八）此次招聘全程接受青海省烟草专卖局（公司）纪检监察部门监督，监督电话0971-3595150。

（九）本公告由青海省烟草专卖局（公司）保留最终解释权。

咨询电话：022-58703000转83892

咨询时间：报名期间（9:00-12:00、14:00-18:00）。

附件：附件1：青海省烟草专卖局（公司）2026年高校毕业生招聘（第二批）计划表