聚力启航|东莞证券 2027 届秋季校园招聘正式启动
- 2026-10-08 06:52:37
🔥东莞市国资委控股国有券商｜粤港澳大湾区本土优质券商，27 届秋招开启申报
📌企业简介
东莞证券成立于 1988 年，是东莞国资委控股的全国性综合类证券公司，扎根粤港澳大湾区，业务涵盖投资银行、资产管理、证券经纪、研究所、自营投资、信用业务、基金业务等完整券商业务板块。总部设于广东东莞，在全国多地设立分公司与证券营业部；公司持续推进 IPO 进程，是华南地区实力较强的国有控股券商，对于意向金融赛道的应届生来说属于性价比很高的求职平台。
🏢重点下属业务 & 分支机构（投递重点参考）
✅公司总部（东莞：投行部、资管、自营、研究所、风控合规、信息技术，核心 “新力量” 管培项目）
✅上海分公司（投行、机构业务、研究所上海站点）
✅深圳分公司（华南机构业务、资本市场）
✅广州分公司（大湾区财富管理、机构业务）
✅北京分公司（北方投行、机构业务）
✅湖北分公司、江苏分公司、四川分公司（华中、华东、西南区域财富与机构）
✅遍布省内及全国各主要城市证券营业部（财富管理、零售业务方向）
🎓热招岗位方向（核心校招项目：新力量管培）
🔹总部新力量业务管培：投行、资管、自营、研究所方向，硕士及以上为主，优先复合背景；CPA、CFA、法考证书加分
🔹投资银行类：IPO、再融资、债券承做，金融、财会、法律、理工科复合背景优先
🔹研究 & 机构业务：行业研究、机构销售，经济、统计、数理类
🔹财富管理方向：理财顾问、机构客户经理（各分公司 & 营业部，本科可报）
🔹金融科技岗：软件开发、大数据、运维、网络安全，计算机、软件工程
🔹中后台职能岗：风控合规、法务、审计、财务、人力、行政管理
📚招聘专业：金融学、经济学、会计学、财务管理、法学、统计学；计算机、软件工程；理工科复合背景投行岗优先；部分财富岗位专业适度放宽
👥招聘对象：2027 届国内高校应届毕业生；2026‑01‑01 之后取得学位的海外留学生，尚未就业
💰薪资 & 福利体系
国有券商市场化薪酬，基本工资 + 绩效奖金 + 年终奖励；业务线绩效差异明显，总部研究所、投行薪资高于分支机构财富条线；大湾区属地可申领地方应届生人才补贴（以当地政策为准）。
✨福利：五险一金 + 补充商业保险；年度体检、节日慰问、带薪年假；工会福利；完善新人入职培训；
🚀人才培养：新力量管培为总部重点人才计划，设置轮岗、导师带教；专业序列与管理序列双通道晋升；鼓励员工考取证券、基金、CPA 等专业证书。
📝招聘关键时间 & 投递规则
⏰网申现已启动
📅网申截止时间：2026‑10‑31（招满即止，建议尽早投递）
✅志愿规则：每人可填报 2 个岗位志愿；总部岗位学历门槛更高；分支机构名额较多，竞争相对缓和
📋完整招聘流程：网申投递→线上能力测评→简历筛选→多轮面试（群面 + 单面）→实习考察（总部管培大概率设置实习考察环节）→体检、背调→发放 offer
🔗官方投递渠道
👉PC 校招网申入口：http://dgzqxz2027.zhaopin.com
👉移动端：留意【东莞证券】官方公众号校招栏目
💡应届生备考指南
1、笔试 & 测评：统一线上测评，行测、性格测试；总部投行、研究所方向面试会深挖专业知识；金融科技岗位会考察计算机专业题目；
2、面试：总部管培部分场次设置无领导小组讨论 + 多轮单面；重点考察资本市场认知、实习经历；券商实习经历是很大加分项；
3、投递策略：总部 “新力量” 项目竞争激烈，硕士为主；本科同学优先投递各地分公司、营业部财富赛道；有意向留大湾区发展可以优先投递东莞、广州、深圳岗位；
4、证书提示：入职之后需要考取证券从业资格，求职阶段可以提前备考。
💬大湾区本土国有控股券商，地理位置优势突出；商科、计算机应届生秋招可以重点把握，总部管培含金量高，分支机构岗位对本科同学比较友好！
