“浦发合伙人”专项校园招聘宣讲会走进上海财经大学

为服务金融强国建设国家战略，深化产教融合与校企协同育人，助力财经人才供给与金融业高质量发展同频共振，搭建毕业生高质量就业实践平台，9月14日，上海浦东发展银行联合上海财经大学举办“浦发合伙人”专项校园招聘宣讲会。本次活动是浦发银行与我校签署深度合作框架协议后的重点实践项目，也是双方聚力打通人才培养、输送、发展全链条，推进产教深度融合的重要抓手，吸引全校300余名同学到场参会，其中包含金融硕士首席投资官（住企培养）项目新生。上财浦发金融创新研究院充分发挥银校合作桥梁纽带作用，不仅全程支持本次专项校园招聘，也为住企项目贯通从培养到就业的校招通道做好铺垫。

宣讲会上，浦发银行相关负责人立足服务实体经济、助力金融强国建设的时代背景，系统介绍银行发展概况、战略布局以及新时代金融行业对复合型财经人才的需求导向，重点围绕“浦发合伙人”专项校园招聘项目展开深度解读。针对项目培养体系、轮岗历练机制、职业晋升通道、岗位设置类别、薪酬福利保障等学生关切的核心内容进行细致阐释，并结合优秀青年员工成长实例，生动展示新时代青年投身银行业、服务国家金融事业的成长路径。在互动答疑环节，企业代表就简历打磨、人岗适配、金融行业职业规划等同学们关心的问题逐一细致回应，现场研讨交流氛围浓厚。

本次专场招聘创新采用一站式招聘模式，宣讲结束即同步组织现场笔试与面试。同学们听完宣讲可现场投递简历、参与综合考核，有效减少多次往返的时间与流程成本，实现政策宣讲推介、简历筛选、笔试面试全流程一体化闭环推进。到场同学参与热情高涨、踊跃投递简历，不少学生在现场完成全部考核环节。一站式招聘模式能够顺畅运转，离不开研究院的有力支撑。研究院主动对接浦发银行校招团队，围绕岗位设置、宣讲安排、笔试面试组织等提供意见建议，让同学们在校园里即可直通金融一线的职业机会，切实打通了从校园到企业的“最后一公里”。

金融强国建设，根基在人才，关键在青年。本次宣讲会的成功举办，是浦发银行和我校主动对接国家金融战略，推动高校财经人才培养对接行业现实需求的生动实践。上财浦发金融创新研究院作为银校合作的重要载体，将联合浦发银行在人才联合培养等领域开展深层次的合作，持续做好学校金融人才以及金融硕士首席投资官（住企培养）项目校园招聘工作，打通高校人才输出与金融行业人才需求之间的通道，切实解决应届生就业难、壁垒高的问题。