应届生可报!深圳开放大学秋季招聘!
- 2026-10-07 15:09:08
深圳开放大学2026年秋季公开招聘劳务派遣人员公告
一、学校简介
深圳开放大学（原深圳广播电视大学）创建于1980年，是深圳特区第一所公办高等学校，属全国44所省级开放大学之一。建校以来，学校秉承“服务为本、学员第一”的办学理念，遵循“崇德明志、笃学有为”的校风校训，贴近深圳产业、市场需求开展办学，先后开设硕士、本科、专科三个层次的各类专业共计80多个，构建了1个校本部、10个学院、22个学习中心和1个职业学校组成的覆盖全市的远程办学系统。现有在籍学生近5万人，累计为社会培养20多万名应用型高等专门人才。
下属深圳市开放职业技术学校是1985年由广东省高等教育局同意试办，1989年经广东省人民政府批准成立，由深圳开放大学（原深圳广播电视大学）主办的一所全日制公办中等职业技术学校。学校目前共有两个校区，主校区为龙岗校区，位于龙岗街道五联社区；罗湖校区则位于深圳市中心区，与地王大厦、京基100毗邻。建校41年以来，为特区建设和粤港澳大湾区智能制造、现代服务领域输送了大批工匠型、技能型人才。
二、招聘对象
招聘对象为应届毕业生和社会上具有国家承认相关学历的毕业人员。报考者均须于2026年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书。
三、招聘岗位
招聘岗位详见附件《深圳开放大学2026年秋季公开招聘劳务派遣人员岗位表》。
四、招聘条件
（一）具备下列条件的人员可以报名参加公开招聘：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质和道德品行；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.招聘公告要求的其他条件；7.具备报考岗位所需的年龄（如报考年龄要求为40周岁以下的即1985年9月30日之后出生）、专业、学历等条件。
（二）下列人员不得报名参加公开招聘：
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.法律法规规定的其他情形。
五、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：公告发布之日起至2026年9月30日17:00。
2.报名方式：本次招聘采取网上报名的方式，应聘者登录广东公共求职招聘服务平台https://ggfw.hrss.gd.gov.cn/recruitment/internet/main/#/home，按单位搜索“深圳开放大学”进行报名。应聘人员务必完整、如实、准确整填写个人基本信息、教育经历、工作经历和职业资格证书等岗位要求的有关信息。
（二）资格审查及考核
资格初审由组织人事处（纪检室）负责审查，重点审查应聘人员的材料是否符合岗位所列要求，按一定比例择优确定参加考核人选。考核人选应按岗位要求提供以下材料：身份证（户籍证明）；学位证书、毕业证书扫描件（境外留学人员的学历、学位必须通过教育部认证）；无违法犯罪记录证明；职位需要的其他证明材料：如相关职业资格、技能证书、科研成果证明、获奖证书等（岗位如有要求）；上述材料应以PDF形式提交至邮箱szourszp@szou.edu.cn。
考核方式根据岗位要求和工作实际确定，具体另行通知。
（三）确定拟聘人员
考核通过后对拟聘人选开展考察及聘用后续工作。
六、聘用方式及福利待遇
（一）正式聘用后，由指定劳务派遣公司办理聘用手续，签订劳动合同并实施派遣管理，具体福利待遇以学校相关规定为准。
（二）新聘人员设置相应试用期，试用期满考核合格的，按期转正；试用期考核不合格或者试用期内发现不符合招聘岗位资格条件的，取消聘用。
七、其他事项
（一）每人限报一个岗位。招聘相关年龄、工作经历、证书等时间的计算，均截至2026年9月30日。
（二）报考深圳市开放职业技术学校岗位的需服从校区工作安排。
（三）请应聘人员确保联系方式正确、畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。
（四）应聘者对自己所填报资料真实性负责，诚实应聘。在任一环节中发现应聘人员不符合聘用条件的，均取消报考或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
（五）拟聘用人员未按规定体检或未按要求提供材料办理聘用手续的，视为主动放弃工作机会。
（六）招聘工作咨询电话：
深圳开放大学组织人事处（纪检室）：彭老师，0755-25588874；开放职校：黎老师，0755-84501740。
（七）本公告由深圳开放大学组织人事处（纪检室）负责解释。
附件：深圳开放大学2026年秋季公开招聘劳务派遣人员岗位表
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