2026年7月25日四川地市州直选调笔试真题

2026年四川地市直遴选/选调笔试已经结束啦，早早的，公选王就已经赶到了考场外，为大家送去口袋书和文具+帆布包，助力大家考试最后一公里，

有遴选的地方，就有公选王~

公选王也给大家收集还原，并解析了本次选调笔试题，一起来看~

点击查看：2026年7月25日四川地市州直遴选笔试真题+参考解析

温馨提示：本次试卷是经过公选王学员考后回忆版整理而成的并做出的解析，仅供参考哟。

2026年7月25日四川地市州直选调笔试考题及解析

考试时间9：00-12：00满分：100分

第一题 客观题 30分

单选20分

多选10分

第二题 案例分析 20分

材料1：“帮你办”是一个便民服务平台，材料先是介绍“帮你办”怎么运作，整个运行的机制是闭环管理。后面讲了成效。

材料2：给了几个“帮你办”解决民生问题的案例，包括民生、生态、基础治理、基础设施方面的。比如：解决楼上养鸽子问题、倾倒渣石污染环境问题、帮助农户卖葡萄、完善上学交通设施等。

材料3：两个表格，包含：“帮你办”平台知晓度、使用度、群众满意度、问题解决率、平台操作是否便利等各个维度数据。（学员反馈：表格可以看出群众知晓度高，使用度差点，满意度的评价较高。）

材料4：不同的群体（居民、app工作人员、社区管理员）反馈的各种问题建议。有人对这个平台不了解、不会用、老人用不来、平台处理问题效率不高、落实不到位、没有闭环，平台回馈只是说已受理，没具体处理情况。工作人员说，大家不了解政务流程，实际上按流程3天处理问题不算效率低。

四川地市州直选调笔试真题：作为“帮代办”工作人员，给上级市政府领导写一篇工作简报。要求500字以内，内容全面，条理清晰，结构完整。

【公选王知秋老师参考解析】493字

建强“帮你办”平台  做好民生大文章

今年以来，为畅通民生诉求表达渠道、提升基层治理服务效能，我市打造了“帮你办”便民服务平台，取得显著成效。

一是健全运行机制，实现闭环管理。平台建立“诉求受理—分类派单—限时办理—结果反馈—群众评价”全链条闭环管理体系，明确各环节责任主体与办理标准，压实部门办理责任，有效规避诉求拖延、落实缺位等问题，确保群众诉求事事有回音、件件有着落。

二是聚焦民生实事，打通堵点难点。平台紧扣民生保障、生态环境、基层治理等领域精准发力，先后化解居民楼养鸽子邻里纠纷、渣石倾倒污染环境等治理难题，助力农户打通葡萄销售渠道，完善校园周边交通配套设施，切实解决一批群众身边的操心事烦心事。

三是注重交流反馈，倾听群众诉求。为精准掌握平台运行实效，依托线上问卷调查、线下社区座谈、入户走访等多种形式，广泛收集居民、社区管理员等各方意见建议。经梳理发现，群众对平台知晓度、满意度较高，但仍存在老年人操作不便、事项办理进度不够透明等问题。

下一步，我市将靶向整改群众反馈问题，优化平台功能、加强宣传引导、完善进度公示机制，提升“帮你办”平台服务质效，切实将便民平台打造成暖民心的民心工程。

第三题 大作文 50分

材料1：讲的大背景，国家要求规范涉企行政检查的意义，大领导在民营企业家座谈会关于行政检查的讲话，国办的实施意见。

材料2：行政检查的概念解释，政府层面如何制定政策，地方出台意见，开展专项执法行动，集中纠治执法乱象。举例了司法局对其他单位行政执法检查的监督处理。

材料3：运用AI赋能，司法部门如何建立联合检查机制，统筹检查事项和时间安排，建立考核机制，推动执法检查向找症结、解决企业急难愁盼转变。最后提到专家、企业等对规范涉企执法检查的意见。最后一段提到，规范涉企行政检查需要政府、企业、社会三方合力。

四川地市州直选调笔试真题：就严格规范涉企行政检查，切实减轻企业负担写一篇1200-1500字的策论文。

精准预测：规范涉企行政检查策论文公选王相关班型、狙击手课程、四川报告解读中都曾多次提到！

【公选王知秋老师参考解析】1437字

擦亮涉企执法“底色” 提升企业发展“成色”

涉企执法一头连着经营主体，一头连着政府公信力，其“底色”如何，关乎市场经济秩序与企业发展“成色”。但是，长期以来，多头检查、重复检查、随意检查等执法乱象，严重影响了企业安心经营、健康发展。因此，我们要持续规范涉企行政检查，真正做到无事不扰、有事必应，切实减轻企业制度性负担，护航各类市场主体高质量发展。

第一，要强化制度建设，深耕涉企执法改革，筑牢规范化监管根基。制度是管根本、利长远的关键，规范涉企检查首要在于补齐制度短板、破除机制壁垒。一是厘清监管权责边界，全面梳理涉企执法检查事项，精简冗余、低效、无依据的检查事项，推行检查清单化管理，严格落实“清单之外无检查”。二是优化检查运行机制，统筹各行业、各部门检查资源，推行“综合查一次”、联合检查等模式，杜绝多头执法、轮番检查。三是推行差异化精准监管，结合企业信用等级、行业风险等级分类施策，对守信企业、低风险企业大幅降低检查频次，让守法企业安心经营、轻装上阵。

第二，要加强执纪监督，重拳整治执法乱象，守住法治化执法底线。制度落地见效，离不开刚性监督约束，必须常态化纠治涉企执法突出问题。一是开展专项整治行动，聚焦逐利执法、选择性执法、变相检查、随意处罚等乱象，集中排查整改执法不规范、不文明、过度监管等问题，肃清执法顽瘴痼疾。二是健全全程监督体系，严格落实行政执法公示、全过程记录、重大执法法制审核三项制度，实现入企检查全程留痕、全程可溯，杜绝暗箱操作、任性执法。三是压实追责问责机制，畅通企业投诉举报渠道，对违规检查、违规执法行为严肃核查、通报问责，推动行政执法各岗位、各层级切实履职尽责。

第三，要聚焦科技赋能，创新智慧监管模式，提升精准化执法效能。数字化、智能化是破解传统监管短板、实现减负增效的核心抓手，能够推动监管方式由“人海巡查”向“数字智治”转变。一是搭建一体化监管平台，统筹整合各部门执法数据资源，打通跨行业、跨领域信息壁垒，实现检查计划统筹编排、检查结果互认共享、企业台账动态归集，从源头规避多头安排、重复入企检查问题。二是推行智慧监管，依托大数据、AI智能监测、远程视频核查等数字化手段，以线上巡检、在线预警替代常态化实地走访，大幅压缩线下入企频次，有效降低企业迎检人力、时间成本。三是健全风险智能研判机制，依托平台数据绘制企业信用与风险画像，自动预警潜在隐患，推动监管资源向高风险领域倾斜。

第四，要推动多元发力，凝聚协同共治合力，构建常态化监管格局。规范涉企行政检查绝非政府单方之事，需要统筹各方力量、构建多方协同的治理体系。一是压实政府主导责任，优化考核评价导向，转变传统“重处罚、重检查”的考核模式，以解决问题、纾困解难为核心考核执法成效，推动执法工作从“被动监管”向“主动服务”转变。二是激活企业主体作用，引导企业树立守法经营理念，常态化开展自查自纠，主动配合合规检查，从源头减少违法违规问题，筑牢企业合规经营根基。三是汇聚社会监督力量，广泛吸纳行业专家、市场主体意见建议，畅通社会监督、舆论监督渠道，形成政府依法监管、企业主动守法、社会全面监督的良好治理格局。

营商环境是生产力，规范执法是软实力。规范涉企行政检查、减轻企业负担，是优化营商环境、激发市场活力的关键举措，更是推动经济高质量发展的重要保障。各级政府要坚持问题导向、目标导向、结果导向，持续规范涉企行政执法行为，切实为市场主体减负松绑，让企业专心经营、安心发展，为经济社会高质量发展注入强劲动能。

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