【秋季招聘】中国东方航空2027全球校园招聘正式启动!
- 2026-10-06 19:13:36
【秋季招聘】中国东方航空2027全球校园招聘正式启动!✨ 项目亮点速览
✅ 央企航空巨头，正式编制岗位，覆盖全国多地分子公司
✅ 多赛道招聘：燕计划管培生、国际化储备人才、飞行、乘务、运行、数字化、营销管理等
✅ 海内外应届生均可投递，海外院校毕业生可参与
✅ 校园宣讲会多地同步进行，线上网申，流程透明
✅ 完善的培训体系，航空行业优质平台
01 招聘概况
🏢 招聘主体：中国东方航空
📌 项目：2027全球校园招聘
🎯 面向人群：2027届应届毕业生
• 国内高校：毕业时间2026.8.1–2027.7.31，须在2027.8.1前取得毕业证、学位证
• 国（境）外高校：毕业时间2026.1.1–2027.7.31，报到前完成留服学历认证
📝 网申渠道：东航招聘官网 https://job.ceair.com
提示：宣讲会现场投递简历仍然必须线上完成网申，否则无法进入后续面试环节
每人最多投递不超过5个岗位，避免求职意向分散
02 重点招聘项目&岗位分类
🔹 第八期「燕计划」管培生（重点项目）
• 学历：硕士研究生及以上
• 年龄：30周岁及以下
• 专业：不限
• 语言：CET-6；雅思6.0 / 托福80 / 专四可等效替换
• 培养：集中培养，定岗上海总部、国内外分子公司、境外分支机构
• 优先加分：学生干部、大型活动组织经验、奖学金、学科竞赛、跨国企业实习
🔹 第三期国际化储备人才
岗位分为国际化营销服务储备、国际化物流储备，base上海，适合外语能力优秀的同学，本科/硕博均可投递。
🔹 通用校招岗位（各地分公司）
• ✈️ 航务运行类：飞行签派、生产指挥员、安全运行管理，沈阳、厦门等多地有岗，运行控制相关专业优先，一般要求CET-4
• 💻 数字化技术类：数字化储备人才，计算机、自动化、大数据等理工专业优先
• 📊 营销&管理类：营销储备、管理储备，经管、社科等专业可报
• ✈️ 飞行、乘务、安全员专项招聘：单独通道，有身高、体检等特殊身体条件要求
03 基础申请要求
1. 学历：岗位不同要求不同，本科/硕士/博士均有对应岗位，燕计划硕士起报
2. 外语：大部分岗位CET-4及以上；涉外、管培岗位要求CET-6及同等英语水平
3. 综合素质：沟通协调能力良好，适应航空行业倒班、轮班的工作特性
4. 体检与背调：身心健康，通过公司统一体检、背景调查
04 招聘时间线
• 网申开启：2026年9月
• 校园宣讲：9–10月在上海交大、同济、上外、华东师大等多所高校陆续开展
• 简历筛选后发放线上测评（仅1次作答机会）
• 面试：多轮综合面+专业面，分批次进行
• 后续：体检、背景调查、发放offer、签约
05 投递小贴士
💡 投递建议
1. 提前准备材料：成绩单、四六级证书、获奖证书、实习证明，扫描PDF备用
2. 岗位慎重选择，建议不超过5个，不要盲目海投
3. 海外同学注意：学位证时间需要在规定区间，报到前务必完成教育部留服认证
4. 所有官方通知、岗位详情以【东航招聘官网job.ceair.com】为准
✅ 央企航空巨头，正式编制岗位，覆盖全国多地分子公司
✅ 多赛道招聘：燕计划管培生、国际化储备人才、飞行、乘务、运行、数字化、营销管理等
✅ 海内外应届生均可投递，海外院校毕业生可参与
✅ 校园宣讲会多地同步进行，线上网申，流程透明
✅ 完善的培训体系，航空行业优质平台
01 招聘概况
🏢 招聘主体：中国东方航空
📌 项目：2027全球校园招聘
🎯 面向人群：2027届应届毕业生
• 国内高校：毕业时间2026.8.1–2027.7.31，须在2027.8.1前取得毕业证、学位证
• 国（境）外高校：毕业时间2026.1.1–2027.7.31，报到前完成留服学历认证
📝 网申渠道：东航招聘官网 https://job.ceair.com
提示：宣讲会现场投递简历仍然必须线上完成网申，否则无法进入后续面试环节
每人最多投递不超过5个岗位，避免求职意向分散
02 重点招聘项目&岗位分类
🔹 第八期「燕计划」管培生（重点项目）
• 学历：硕士研究生及以上
• 年龄：30周岁及以下
• 专业：不限
• 语言：CET-6；雅思6.0 / 托福80 / 专四可等效替换
• 培养：集中培养，定岗上海总部、国内外分子公司、境外分支机构
• 优先加分：学生干部、大型活动组织经验、奖学金、学科竞赛、跨国企业实习
🔹 第三期国际化储备人才
岗位分为国际化营销服务储备、国际化物流储备，base上海，适合外语能力优秀的同学，本科/硕博均可投递。
🔹 通用校招岗位（各地分公司）
• ✈️ 航务运行类：飞行签派、生产指挥员、安全运行管理，沈阳、厦门等多地有岗，运行控制相关专业优先，一般要求CET-4
• 💻 数字化技术类：数字化储备人才，计算机、自动化、大数据等理工专业优先
• 📊 营销&管理类：营销储备、管理储备，经管、社科等专业可报
• ✈️ 飞行、乘务、安全员专项招聘：单独通道，有身高、体检等特殊身体条件要求
03 基础申请要求
1. 学历：岗位不同要求不同，本科/硕士/博士均有对应岗位，燕计划硕士起报
2. 外语：大部分岗位CET-4及以上；涉外、管培岗位要求CET-6及同等英语水平
3. 综合素质：沟通协调能力良好，适应航空行业倒班、轮班的工作特性
4. 体检与背调：身心健康，通过公司统一体检、背景调查
04 招聘时间线
• 网申开启：2026年9月
• 校园宣讲：9–10月在上海交大、同济、上外、华东师大等多所高校陆续开展
• 简历筛选后发放线上测评（仅1次作答机会）
• 面试：多轮综合面+专业面，分批次进行
• 后续：体检、背景调查、发放offer、签约
05 投递小贴士
💡 投递建议
1. 提前准备材料：成绩单、四六级证书、获奖证书、实习证明，扫描PDF备用
2. 岗位慎重选择，建议不超过5个，不要盲目海投
3. 海外同学注意：学位证时间需要在规定区间，报到前务必完成教育部留服认证
4. 所有官方通知、岗位详情以【东航招聘官网job.ceair.com】为准
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