中信银行北京分行2027年校园招聘开启,招聘若干人!

中信银行北京分行成立于1994年7月，现有营业网点87家。30余年来北京分行坚持高质量党建引领高质量发展，发挥中信集团协同优势，在区域股份制银行中保持领先地位，在公司银行业务、零售银行业务、金融市场业务等方面均具有显著的市场竞争力。作为中信银行的“排头兵”和“总部分行”，北京分行借力集团金融全牌照优势，整合证券、信托、保险、资产管理等细分领域的金融服务资源，为政府与机构、企业、同业及个人客户提供“商行+投行+私行”“表内+表外”"境内+境外”“线上+线下”“债权+股权”“核心+链条"“金融+实业”的综合金融服务。

管理培训生、柜员、客户经理类、信息科技类

北京

1.境内院校毕业生

应纳入国家统一招生计划，在校期间为非在职的2027年应届毕业生(不含委培生和定向生)，2027年7月31日前获得国家认可的毕业证、学位证。

2.境外院校毕业生

应在2026年1月1日至2027年8月31日期间毕业且初次就业，原则上2027年8月31日前获得学历(学位)证书原件及教育部留学服务中心的学历学位认证。

1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录。

2.中国内地、香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区生源。

3.具有国家认可的本科及以上学历，主修经济学类、管理学类、法学类、理学类、工学类等相关专业。一般应通过大学英语四级(成绩不低于425分)或同等级别及以上考试。

4.按国家或高校规定如期毕业。境内院校应届生入职时获得毕业证、学位证;境外院校毕业生入职时获得教育部留学服务中心的学历学位认证。

5.具有较强的使命感和责任感，服从组织安排;适应企业发展要求，事业心强，富有工作激情，认同中国特色金融文化，有志于在中信银行系统内长期发展。

6.具有良好的学习和研究分析能力、文字表达能力、组织协调能力和团队合作意识。

7.身心健康，能够承担一定的工作压力;身体条件需符合人社部《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》等相关规定。

8.符合履职回避的有关规定。

9.符合校园招聘的其他条件。

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每位应聘者最多可同时投递两个机构

每个机构最多只能申请两个职位

即日起开启网申

简历截止时间暂定2026年10月9日

全球统一考试(在线)安排另行通知... ...

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