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武汉大学人民医院2026年度第二批招聘启事
武汉大学人民医院,又名湖北省人民医院,也为武汉大学第一临床学院,创立于1923年,是湖北地区首家政府举办的公立医院。国家首批三级甲等医院、湖北省人民政府重点建设的窗口医院、全国文明单位、全国精神文明建设先进单位、全国五一劳动奖状集体、全国抗击新冠肺炎疫情先进集体。
一、岗位招聘计划
(一)医师岗位,职数81人
(二)技师岗位,职数4人
(三)专职科研岗位,职数17人
二、应聘条件
(一)基本要求
1.必备条件。身体健康,遵纪守法,诚实守信,具备良好的团队合作与奉献精神及职业道德,无违法违纪及科研诚信不良记录,并具备岗位所需的专业知识和技能。
2.学历学位要求。以上人员均要求为2026年应届毕业生、2026年出站博士后。博士(含八年制),双一流高校或教育部学科评估临床医学排名靠前的高校毕业生优先;留学人员为近期归国或即将归国的符合学历、学位、岗位要求人员。特别提示:应聘成功者在入职时,须提供最高学历的毕业证和学位证,否则不予入职,且不保留录用资格。
3.年龄要求。2026年出站博士后,原则上年龄不超过38周岁(1988年1月1日以后出生);应届博士毕业生,原则上年龄不超过35周岁(1991年1月1日后出生);应届硕士毕业生,原则上年龄不超过28周岁(1998年1月1日后出生)。
4.资质要求。应聘医师岗位人员须提供执业医师资格证;中医专业、中西医结合专业需具备规培合格证。
5.特别优秀者,条件可适当放宽。
(二)其他要求
1.工作地点为武汉大学人民医院各院区。
2.参加科室试工考核。符合条件的应聘者,需先参加科室试工考核,考核合格者,方可进入医院面试环节。应聘者的最终成绩由科室考核评分、医院面试评分和创新能力评分三部分组成。
3.新进博士将进入本院博士后工作站,优秀者可入选武汉大学泰康生命医学中心(全国重点实验室)联合培养计划,以支持有创新精神的年轻潜力人才更快成长。在站期间按照医院职工管理,享受各类成果奖励等福利待遇,同时可享受国家、湖北省、武汉市、武汉大学对博士后的相关政策保障。全力支持在站博士后申报各级各类人才项目,武汉大学弘毅博士后计划、国家博士后创新人才计划、湖北省博士后基金、中国博士后科学基金、国家自然科学基金等各级各类项目。达出站条件后留院工作,为大家持续提供广阔的职业发展平台。
三、简历投递
(一)简历投递地址:详见官方通告网址
(二)截止时间:2026年5月28日
(三)需提交的材料:应聘者需在线填写个人简历,并提供教育背景(毕业证、学位证、规培合格证、执业医师资格证等)、临床与科研能力(科研论文检索报告、发明专利证书等)等相关材料附件。
篇幅有限 内容不全
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四、注意事项
(一)每位应聘者只能选报一个岗位(部门);
(二)网上报名需初审通过后方可参加后续招聘流程,未通过者不再另行通知;
(三)应聘人员应关注医院官网(www.rmhospital.com)的通知公告栏,并保持电话畅通;
(四)各应聘人员所提供个人信息、资料均应准确、真实、有效,如有弄虚作假,一经查实,将取消应聘及录取资格;
(五)硕士学历者将录用为合同制。
(六)联系人:黄老师、王老师
联系电话:(027)88041911、88041919转87218、86569
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