

大家好,我是星chen辰。我是在2025年天津市考公安面试中获得了全上午场第一,88.2分,目前在滨海分局工作。
老师让我来分享经验,说实话我没怎么准备,就想说点真实的感受——这些话不一定对每个人都适用,但确实对我很重要。
我是应届生,毕业即上岸。说实话,进面之前我从来没面试过,也不知道什么是好机构、什么是套路,完全是个小白。我总结了自己的四个关键词:
第一个词:区别
这个区别,真的是我一步步对比出来的。
我第一家找的是个大机构,人家很真诚,去之前就给我发了电子资料。我一打开,好家伙,300多页,密密麻麻全是字,每一页都是长篇大论。我看了两天,第一反应是:我看不下去。第二反应是:完了,面试难道就是这样?这也太难了,考场上哪有时间想这些晦涩的东西?
后来看到文心老师在分享资料,加群后,后来听了一节公开课,感觉完全不一样,就想试试。
第二场区别发生在考场上。候考时我特别紧张,没带资料,就观察身边的人。他们在背什么?"对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明"——大段大段的含义解析,在那儿死记硬背。我当时就想,这可能是党校老师研究的东西,面试就几分钟,真的需要这么晦涩吗?
第三个区别是上岸后才意识到的。现在开会发言,我发现领导听别人讲话就只是听,偶尔记一下;但我说话前,只要说出"我想讲三点"或者搭出一个框架,就会看到一些人突然拿起笔开始记。举个例子,上周我们科室讨论社区治理方案,有个同事讲了十分钟,从国际形势讲到国内政策,领导听得直皱眉。轮到我说,我就讲了三句话:"这个问题我想从三个层面分析——现状痛点、可行路径、预期效果。"话音刚落,我就看到领导放下了手机,拿起了笔。这种"区别"让我明白:清晰的框架,比华丽的话术更重要。 它让别人知道你要干什么,从而对你接下来要说的话产生兴趣。
第二个词:信任
我人生中就报过这一次面试班,没有任何评判机构好坏的能力。我的逻辑很简单:不到出成绩那一刻,你根本不知道老师是好是坏,所以与其质疑,不如全信。
我记得特别清楚,有一次文心老师让我们做一道题,我当时心里嘀咕:这思路是不是太简单了?考场上能拿高分吗?但我没说出来,还是按老师教的练。结果考场上真有类似的题,我用那个"简单"的框架答完,主考官居然抬头看了我一眼。那一刻我就懂了:如果你总是质疑教你的人,最后不会有很高的分数。选了就信,信了就做。
我承认我不是特别自律的人,但我做到了"跟住"——老师让干什么就干什么,让怎么学就怎么学。
第三个词:心态
我体测后因为不是本地人,在天津整整待了18天。最后一周特别想家,但奇怪的是,我越临近考试越不紧张,反而越兴奋——我就想赶紧考完,不管好坏都能回家了。
可能因为我是应届生,还有退路,觉得考不上还能去私企、国企,没有那种"孤注一掷"的执念。这种"没那么在乎"反而让我放松。该休息休息,保证上课状态,不把它当成生死大事。
第四个词:状态
日常练习时,文心老师说过一句话我印象很深:面试官也是人,他们在单位是领导,但是下班后也要买菜,回家也要挨媳妇批评。
所以没必要卑躬屈膝。我把自己当成表演者,考场是我的舞台,不是去取悦考官,而是去展现我自己。
所以没必要卑躬屈膝。我把自己当成表演者,考场是我的舞台,不是去取悦考官,而是去展现我自己。保持自信,把你想表达的清晰表达出来,就够了。
以上就是我的分享,特别感谢文心老师!工资很满意,工作太daipai了!
面试还剩一个月,如何逆天改命?从2025天津公安上岸榜,看面试决胜关键!

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