校园招聘|南京人竞技择科技有限公司校园招聘(Java开发岗、软件项目经理、产品经理、需求经理、运营管理)

公司介绍

南京人竞技择科技有限公司是一家以内容安全、网络安全、数据安全、私域流量运营为核心业务的科技企业。聚焦于可信审批、数据存证、数据生命周期管理、隐私数据保护。公司于2019年9月25日在南京经济技术开发区兴智科技园成立。我们为政企客户实现了全方位的信息监测能力，确保内容安全与合规发布，进而确保宣发流程高效安全。

一、岗位基本信息（一）

l岗位名称：Java开发岗

l招聘人数：2人

l工作地点：广西南宁

l所属部门：项目管理部

l汇报对象：高级软件项目经理

1、岗位职责

l根据软件需求完成软件设计、代码编写和调试

l编写相关开发文档和技术文档。

2、任职要求

l计算机、通信、电子等相关专业，大专及以上学历。

l工作经验：2-3年相关专业工作经验；电商开发工作经验者优先。

l熟练掌握JAVA语言。

l掌握Spring ,Spring boot,spring cloud等主流开源框架，了解微服务系统结构。

l掌握MySQL 等关系型数据库基本原理，可以独立编写 SQL 及数据库表结构设计。

l了解Redis、RocketMQ等开源技术。

l工作细致认真，有责任心，具有良好的沟通协作能力。

l具有良好的表达能力和规范化文档写作能力。

3、福利待遇

l完善的薪酬结构：13薪，基本工资（6000）+ 项目奖金 + 年终奖金，为应届生提供有竞争力的薪资（具体面议）。

l福利保障：五险一金、带薪年假（入职即享）、节日福利、年度体检、团队建设活动。

l试用期：试用期3个月，试用期工资4000。

二、岗位基本信息（二）

l岗位名称：软件项目经理（应届生）

l招聘人数：2人

l工作地点：广西南宁

l所属部门：项目管理部

l汇报对象：高级软件项目经理

1、岗位职责

l协助参与软件项目的前期规划，包括需求梳理、进度计划制定，学习运用甘特图、项目管理工具（如Jira、Trello）跟踪项目节点。

l配合团队进行跨部门沟通，协调研发、测试、设计等团队资源，确保项目各环节信息同步，及时反馈项目进展。

l协助监控项目风险，收集项目过程中的问题并记录，参与问题分析与解决方案讨论，形成项目周报/ 月报。

l学习软件项目管理方法论（如敏捷、瀑布），参与项目复盘，总结项目经验，提升项目管理效率。

l整理项目相关文档，包括项目计划、会议纪要、需求说明书等，确保文档的完整性与规范性。

2、任职要求

l2025 届全日制本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统等相关专业。

l了解软件开发生命周期（SDLC），对项目管理流程有基本认知，有校园项目组织、社团活动统筹经验者优先。

l具备良好的沟通协调能力，能清晰表达观点，善于倾听他人需求，有较强的团队协作意识。

l逻辑思维清晰，面对问题能快速梳理思路，有一定的抗压能力，能适应阶段性项目紧张节奏。

l熟练使用Office 办公软件（Excel、Word、PPT），有项目管理工具（如 Jira）、绘图工具（如 Visio）使用经验者优先。

l积极主动，有强烈的学习意愿，愿意探索项目管理领域知识，考取PMP、ACP 等证书者优先（无强制要求）。

3、福利待遇

l完善的薪酬结构：13薪，基本工资（6000）+ 项目奖金 + 年终奖金，为应届生提供有竞争力的薪资（具体面议）。

l福利保障：五险一金、带薪年假（入职即享）、节日福利、年度体检、团队建设活动。

l试用期：试用期3个月，试用期工资4000。

l职业发展通道：明确的晋升路径（软件项目经理→高级软件项目经理→项目总监），支持横向轮岗学习。

三、岗位基本信息（三）

l岗位名称：产品经理（应届生）

l招聘人数：2人

l工作地点：广西南宁

l所属部门：产品部

l汇报对象：高级产品经理

1、岗位职责

l协助收集用户需求与市场信息，通过用户访谈、问卷调研、竞品分析等方式，整理需求并形成需求清单。

l配合高级产品经理进行需求分析，参与用户故事编写、产品原型设计（使用Axure、Figma 等工具），梳理产品功能逻辑。

l参与产品roadmap 制定，跟踪产品迭代进度，协调研发团队确认开发细节，反馈用户使用过程中的问题。

l协助撰写产品相关文档，包括需求规格说明书、产品原型说明、用户操作手册等，确保文档准确传递产品需求。

l关注行业动态与产品创新趋势，参与产品复盘，提出产品优化建议，提升产品用户体验与市场竞争力。

2、任职要求

l2025 届全日制本科及以上学历，计算机类、设计类、市场营销、工商管理等相关专业均可。

l对互联网/ 软件产品有浓厚兴趣，常用主流 APP（如电商、社交、工具类），能清晰分析产品功能与用户价值，有产品相关实习、校园产品设计项目经验者优先。

l具备基本的需求分析与逻辑梳理能力，能独立完成简单的用户调研与竞品分析报告。

l熟练使用原型设计工具（Axure、Figma、墨刀）和数据分析工具（Excel、SQL 入门），有绘图工具（XMind、Visio）使用经验者优先。

l具备良好的沟通表达能力与同理心，能理解用户需求和研发逻辑，有较强的文字功底与文档撰写能力。

l积极主动，有创新思维，愿意尝试从0 到 1 参与产品设计，能承受产品迭代过程中的阶段性压力。

3、福利待遇

l新人培养计划：涵盖产品思维、需求分析、原型设计、数据分析等课程，由资深产品经理带教，参与真实产品项目。

l薪酬福利：13薪，基本工资(6000)+ 产品绩效奖金 + 年终奖金，提供租房补贴、交通补贴、餐补。

l其他福利：五险一金、补充商业保险、带薪病假、年度旅游、定期产品分享会与行业交流机会。

l试用期：试用期3个月，试用期工资4000。

l职业发展：明确的晋升路径（产品经理→高级产品经理→产品负责人 / 产品总监），支持跨产品线学习与发展。

四、岗位基本信息（四）

l岗位名称：需求经理（应届生）

l招聘人数：2人

l工作地点：广西南宁

l所属部门：需求管理部

l汇报对象：高级需求经理

1、岗位职责

l协助参与需求调研工作，对接业务部门、客户及用户，收集需求信息，记录需求场景与业务规则。

l配合团队进行需求分析与梳理，使用用例图、思维导图（如XMind）等工具拆解需求，明确需求优先级。

l协助构建需求池，对需求进行分类、编号与版本管理，跟踪需求的评审、确认、落地全流程。

l撰写需求相关文档，包括需求调研问卷、需求访谈纪要、需求规格说明书（SRS）、需求变更说明等，确保需求传递准确。

l参与需求评审会议，记录评审意见，跟进需求变更流程，协调业务方与研发团队达成需求共识，确保需求落地质量。

l协助进行需求复盘，分析需求落地过程中的问题，总结需求管理经验，优化需求管理流程。

2、任职要求

l2025 届全日制本科及以上学历，软件工程、计算机科学与技术、信息管理、工商管理、市场营销等相关专业。

l了解需求管理基本流程，对需求调研、分析、文档撰写有初步认知，有需求相关实习、校园调研项目经验者优先。

l具备良好的倾听与理解能力，能准确捕捉业务方与用户的核心需求，逻辑思维清晰，善于拆解复杂问题。

l熟练使用需求管理工具（如Visio、XMind、ReqSuite）和 Office 办公软件，有 SQL 基础、能进行简单数据统计者优先。

l具备较强的文字功底，能规范撰写需求文档，有良好的沟通协调能力，能推动需求评审与落地。

l细致严谨，有责任心，能承受需求变更带来的工作调整，有强烈的学习意愿，愿意深入研究需求管理方法论。

3、福利待遇

l薪酬体系：13薪，基本工资+ 需求落地奖金 + 年终奖金，为应届生提供有竞争力的薪资，定期调薪机会。

l福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、年度体检、下午茶与零食供应。

l试用期：试用期3个月，试用期工资4000。

l职业发展：清晰的晋升路径（需求经理→高级需求经理→需求负责人），支持向产品经理、项目管理等方向横向发展。

五、岗位基本信息

（一）岗位名称：运营管理岗（应届生）

（二）招聘人数：2人

（三）工作地点：广西南宁

1、岗位职责

（一）全流程运营保障：全面监控数据流转与使用周期流程（用数申请、用数审批、取数交付、使用控制、全流程稽核），确保各环节衔接顺畅，及时解决流程阻塞点。

（二）系统赋能与培训：面向省公司/地市分公司用户开展系统功能演示与实操培训，编制更新操作手册、FAQ及合规指南，提升一线人员系统使用效率。

（三）稽核与风险管控：按集团要求执行月度/季度审用稽核，识别异常用数行为（如超范围申请、违规共享），生成整改清单并推动闭环；留存稽核证据支撑合规审计。

（四）需求转化与优化：收集业务部门需求，分析共性痛点，转化为产品需求文档；跟踪系统功能迭代全流程，推动“管理要求→系统能力”转化（如开发智能合规校验规则）。

（五）合规对接与报告：对接上级单位合规要求，编制《运营分析报告》（含流程指标、改进建议、系统优化需求）。

2、任职要求

（一）基础要求

1.本科及以上学历，计算机、信息管理、软件工程或计算机相关专业（应届生）；

2.2年以上数据安全管理、系统运营或业务分析经验（往届生）。

（二）核心能力

1.业务安全融合能力：能将合规逻辑与业务需求结合，识别超范围申请、权限滥用等风险点；

2.跨部门协同能力：具备与业务部门、技术团队、安全监管部高效沟通经验，推动“业务－运营－安全”三级协同落地；

3.系统运营能力：熟练操作数据管控系统，能分析审批时效、异常用数等运营数据，输出优化建议；

4.文档与表达能力：能编写用户手册、操作指南、运营分析报告等，逻辑清晰、表达精准。

（三）优先条件

熟悉SQL基础，能辅助分析系统运营数据。

3、福利待遇

（一）薪酬体系：13薪，基本工资（6000元）+项目奖+年终奖金；

（二）保障福利：五险一金、带薪年假（入职即享）、节日福利、团队建设活动；

（三）成长支持：提供数据安全、运营分析专项培训，纳入公司人才发展计划；

（四）试用期：3个月。

六、简历投递邮箱

简历投递邮箱：1175065875@qq.com

(邮件主题注明相应的应聘岗位：Java开发岗/软件项目经理/产品经理/需求经理）

截止时间：2026年1月9日14:00