应届生求职防骗指南|新手入职必看,避开职场隐形套路
又到毕业求职高峰期，很多同学急于上岸，容易被五花八门的招聘套路钻了空子。新人没经验很正常，但防骗意识一定要在线，整理一份超实用求职避坑攻略，帮你稳稳找工作、不踩雷。
正规求职，从来都是公司给你发薪水，不是你给公司交钱。
凡是入职前要收建档费、体检代收、工位费、培训费的，全是违规套路，直接pass。
所谓花钱买简历优化、花钱直通面试、花钱挂靠入职，大多是收割应届生智商税，交钱就失联。
警惕先上岗再培训、强制分期缴费的模式，一不小心就被套路进教育分期，工作没着落还欠外债。
不用学历、不用技能、不限经验，却开出远超行业薪资的岗位，一定要多留个心眼。
这类岗位常伪装成文员、客服、兼职运营，实则引流刷单、灰色推广，甚至拉入传销圈子。
很多公司打着总部直招旗号，实则是中介外派、项目临时工，没有正式编制，福利待遇大打折扣。
异地、境外高薪包吃住、报销路费的招聘，不要盲目心动，很多暗藏高危行业和人身风险。
面试通过不代表万事大吉，签协议、签合同才是最需要谨慎的环节。
坚决不签无内容空白协议、不签口头约定不写进合同的承诺，所有福利、薪资、作息都要白纸黑字写清楚。
拒绝超长试用期、频繁轮岗试岗、试用期满无故辞退的操作，利用试用期廉价用工都是违规行为。
遇到强制签署自愿弃保、无条件服从加班、离职赔付巨款等不合理条款，直接拒绝，这类条款本身不受法律保护。
求职过程中个人信息很容易被倒卖冒用，自我防护一定要做到位。
网投简历只留必要联系方式，身份证号、家庭详细住址、银行卡信息，不要全部暴露在公开简历里。
不随意授权陌生APP权限、不扫来路不明面试二维码、不透露短信验证码。
证件复印件提时做好用途备注，防止被私自用于贷款、挂靠、其他违规用途。
遇到不合理收费、虚假招聘、恶意套路，不要自认吃亏。
及时保存聊天记录、招聘页面截图、面试记录、转账凭证、入职协议，保留好所有证据。
用工违规、乱收费可走人社投诉（12333）、市场监管渠道（12315）；遇到诈骗立刻报警（110），保护自身权益。
尽量选择学校就业平台、官方招聘网站、企业官方直招渠道投简历，远离陌生私域来路不明的招聘信息。
求职之路虽有坎坷，但保持清醒、守住底线就不会迷路。愿每一位应届生都能避开所有套路，不遇坑、不被骗，顺利上岸心仪好工作，前程似锦，职场一路坦途！
文字 | 都虹竹
编辑 | 周润铎
初审 | 陈忠超
复审 | 苏靖鸥
终审 | 夏立利
