必看!2026年招商银行沈阳分行春季校园招聘公告
- 2026-11-01 00:54:18
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家人们注意!招商银行沈阳分行 2026 春招已经启动,目前多个岗位开放报名,想进招行的别错过这波机会~
01

沈阳分行
Bank Introduction

招商银行沈阳分行成立于1994年6月28日,经过三十余年的磨砺,经济效益和社会效益有口皆碑。2025年,招商银行在《财富》世界500强中位列第193位,在英国《银行家》杂志全球银行1000强排名中位列第8位,连续15年入围中国年度最佳雇主10强,并于2025年蝉联榜首。多年来沈阳分行立足实际,品牌形象已经深入人心,成为地区规模最大、实力最雄厚的股份制商业银行之一。
沈阳分行始终坚持以人为本的理念,关注每一位员工的成长与发展,提供广阔的职业发展平台,培养了一大批优秀业务骨干和管理人才,员工满意度年年保持领先,员工队伍年轻向上,朝气蓬勃。
02

报考详情
多岗位不限专业

01/招聘岗位

综合培养生岗
发展方向:公司金融、零售金融等业务方向
培养内容:通过短期柜面轮岗实践、师徒制专项辅导和系统性培训,快速成长为业务骨干、技术能手和管理人才。
数字金融岗
发展方向:系统开发、数据分析等方向
培养内容:师徒制专项辅导和系统性培训,快速成长为信息技术类业务骨干、技术能手和管理人才。
02/岗位要求

学历:本科及以上学历; 专业要求: 数字金融岗:计算机技术、软件工程等相关专业,硕士研究生优先; 综合培养生:专业不限,STEM(科学、技术、工程、数理)类相关专业优先; 毕业时间: 境内院校:2026 年应届毕业生(2026 年 1 月 1 日 - 7 月 31 日毕业),需获得毕业证、学位证; 境外院校:2025 年 1 月 1 日 - 2026 年 7 月 31 日毕业,2026 年 7 月 31 日前需取得学历(学位)证书及教育部留学服务中心认证; 英语要求: 本科:通过英语四级或同等水平(雅思 5.5 / 托福 70); 研究生:通过英语六级或同等水平(雅思 6 / 托福 80); 素质要求:充满活力、诚实守信、品行端正、无不良记录; 能力要求:有责任心、适应能力强,思维清晰、反应灵敏,具备较强语言表达与沟通协调能力; 其他:符合招商银行近亲属回避要求。
02/招聘流程及地点

招聘流程:简历投递 — 笔试 — 多轮面试 — 体检 — 录用 报名时间:报名通道长期开放,截止至 2026 年 4 月 30 日(周四)23:59; 笔面试安排:全国统一笔试、多轮面试将于 3-5 月开展。 工作地点:沈阳、鞍山、抚顺、盘锦、丹东
03/应聘方式

可通过以下官方渠道注册并投递简历:
官方网站:登录https://career.cmbchina.com → 选择 “校园招聘”—“应届生招聘”—“沈阳分行” → 申请对应职位(简历需填写完整并附一寸照片); 官方微信:关注 “招商银行招聘” 公众号 → 点击 “招了 - 校园招聘” → 查看沈阳分行职位并投递。
03

薪资待遇
体系完善福利丰富

01/薪资水平

招行薪资属于行业中上游水平,以一线城市为例:
- 应届生起薪:
柜员 / 运营岗:月薪 6k-8k(含绩效); 技术岗 / 营销岗:月薪 8k-12k(部分区域有房补、交通补); - 福利:五险一金(按最高比例缴纳)+ 节日福利 + 带薪年假 + 员工食堂 / 餐补 + 定期体检;
- 长期激励:部分岗位有年终奖(1-3 个月薪资)、员工持股计划等。
04

笔面备考
精准攻略,高效通关

01/备考攻略

1. 笔试:重点抓这几类题
招行笔试以 “行测 + 专业知识 + 性格测试” 为主:
行测:言语理解、数字运算、逻辑推理(占比约 50%,建议刷历年真题练速度); 专业知识:金融、经济、计算机基础(技术岗会加考编程题); 注意:笔试限时,建议提前用 “招行笔试模拟题” 练节奏。
2. 面试:分这 2 轮准备
- 初面:多为无领导小组讨论,常考 “金融产品营销方案”“团队协作类案例”,建议提前练表达逻辑;
- 终面:半结构化面试,会问 “为什么选择招行”“职业规划”“实习经历细节”,要结合招行的业务亮点准备回答。


05

弘新教育
真心陪伴每一位学员上岸

在竞争日益激烈的就业市场中,想要成功进入银行系统,往往需要专业的指导与助力。弘新教育,作为银行招考培训领域的佼佼者,自 2010 年 8 月创立以来,便在这片领域精耕细作,不断书写着辉煌篇章。

弘新教育汇集了来自银行系统、邮政系统、农信社系统以及各类资格证、国企央企招考等不同领域的高水平师资。这些老师不仅具备深厚的专业知识,还拥有丰富的教学经验,能够精准把握考试方向,深入浅出地讲解复杂知识点。无论是金融理论、行测技巧,还是面试策略,他们都能给予学员最专业的指导。
在教学教研方面,弘新教育始终走在行业前沿。研发出 “学习时间矩阵分配表”,帮助学员合理规划学习时间,提高学习效率;“阶梯式教学法” 根据学员不同基础和学习阶段,设置循序渐进的教学内容,让学员逐步掌握知识要点;“细分模块多师资专业教学法” 针对考试的各个科目和环节,安排专业教师进行授课,确保教学的精准性和专业性。这些创新成果不仅提高了学员的学习效果,还被众多同业机构借鉴采用,引领了行业的发展方向。

自成立以来,弘新教育已成功帮助数十万考生实现入职梦想,学员遍布全国各地。在银行、农村信用社、邮政集团等金融系统中,随处可见弘新学员的身影。众多学员通过在弘新的学习,不仅顺利通过笔试和面试,还在工作岗位上展现出扎实的专业素养和优秀的工作能力。许多学员在取得优异成绩后,自发向身边的同学、朋友推荐弘新教育。在学员们的口口相传中,弘新教育的品牌知名度和美誉度不断提升,成为了众多考生备考金融招考的首选机构。
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